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山西事業(yè)單位工資構成

2024-05-26 12:34:35 大風車考試網(wǎng)

  山西事業(yè)單位工資構成是怎樣的?對此你都了解多少?在此小編將會為大家詳細帶來其中相關的知識進行解讀,希望能對大家有所幫助。

山西事業(yè)單位工資

  ①教育、科研、衛(wèi)生等 事業(yè)單位,根據(jù)其專業(yè)技術人員比較集中,工作人員的水、能力、 責任和貢獻主要通過其專業(yè)技術職務來體現(xiàn)的特點,實行專業(yè)技術職務等級工資制。

  ②地質、測繪和交通、海洋、水產(chǎn)等事業(yè)單位, 由于從事野外或水上作業(yè),具有條件艱苦、流動性大和崗位責任明 確的特點,實行專業(yè)技術職務崗位工資制。

  ③文化藝術表演團體, 根據(jù)藝術表演人員成才早、舞臺青春期短、新陳代謝快的特點一,實 行藝術結構工資制。

  ④體育運動員,根據(jù)其技術要求高、競爭性強、 成才早、交替快的特點,實行體育津貼和獎金制。

  ⑤金融單位,根 據(jù)其擔負著貫徹執(zhí)行國家金融政策和參予調控國民經(jīng)濟的特殊任 務的特點,實行行員等級工資制。

考慮到事業(yè)單位的特點,為了更好地發(fā)揮工資的保障和激勵作用,事業(yè)單位的工資構成分為固定部分和靈活部分。

  1、固定部分:主要體現(xiàn)工作人員的水高低、責任和貢獻大小。

  2、靈活部分:主要體現(xiàn)工作人員的實際工作量的多少。

  3、單位資金來源不同,其工資構成中的固定部分和靈活部分所占比例也不同。

  ①全額撥款單位固定 無靈活部分

  ②差額撥款單位的比例為6:4,

  ③自收自支實行企業(yè)化管理的單位,靈活部分比例還可以擴大一些,國家不作統(tǒng)一規(guī)定。

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