大风车考试网-在线学习网络资源平台!

所在位置:大風車考試網 > 員工管理 > 正文

激勵員工的秘訣

2024-06-04 09:20:51 大風車考試網

激勵員工的秘訣

在今日競爭愈來愈激烈的商場中,對一個希望獲得良好業績的機構而言,擁有一個具有激勵動機的工作場所是相當重要的。因此學習如何激勵員工,便成為管理人責無旁貸的任務。激勵員工101個秘訣教你如何將理論付諸實現,以及在工作場所中,如何建立、維持一個具積極氛圍的環境。詳盡地解釋了所有重要的激勵技巧——從分析員工不同的需求、誘發動機,到利用多種技巧和訓練增加工作滿意度。最后有個自我評估的項目,用來檢視你的激勵技巧,幫助你提升表現水準,激發你與下屬的最大潛能。

●分析激勵

要激勵員工——不管是針對個體還是針對團隊——產生最好的效果,首先必須深入分析他們的個人動機。

1.如果你不知道應怎樣去鼓勵某人,最好先問一問。

2.評估你自己和員工的積極程度。

3.運用說服和影響力來激發下屬自我激勵。

4.確定員工的需要是甚么,同時在會見他們時給予他們幫助。

5.記住,將工作變得輕松,并不等于將它變得容易。

6.嘗試利用自發的社交和體育活動來激勵員工。

7.利用小組競爭刺激士氣。

8.將管理者的數目減至最低。

9.謹記不同的人需要不同的激勵方式。

10.留意可能會使員工消極的系統。

11.對任何批評,都要尋求正面的響應——這是員工在激勵中的正面表現。

12.和員工談話時,一定要保持目光接觸。

13.詢問你的員工,工作中的每一個改變是否有助于激勵他們。

14.學習分辨公事和私事之間的差異。

15.讓工作盡可能的多樣,可以預防怠惰情況產生。

16.將離職和缺席視為怠惰的警告訊號。

●創建激勵

在員工接受激勵之前,你一定要先確定他們的工作環境是否符合人性需求。

17.確信員工了解他們的角色和重要性。

18.把握每一個機會展示你的能力。

19.借著合作的管理方式,改善命令和控制的風格。

20.20不要自認為你是“無所不在的”——應該加以確定。

21.如果工作成效不佳,檢討你和員工的工作動機。

22.尊重你的員工,他們也會尊重你。

23.利用不同的溝通方式,強化你所要傳遞的訊息。

24.在公司內傳遞訊息以快速為佳。

25.鼓勵你的員工參與決策。

26.盡量讓員工知道最新消息——搞不清楚狀況只會令員工士氣潰散。

27.鼓勵員工持反對意見——這通常是意見一致的先聲。

28.花時間去和員工聊天,而不只是和員工道聲早安。

29.對員工有影響的決定,不妨詢問他們的意見如何。

30.小心辦公室的政治權謀,并且以身作則,絕不加入。

31.不要孤注一擲,而應以周密的計劃作后盾來面對風險。

32.即使一些目標并未達成,也要獎勵成效卓越的工作表現。

33.只有在成功機率很高的時候,才冒險一試。

34.當你注意到員工的錯誤時,必須嚴格且公,而不是一味的責怪。

35.找出員工一再抱怨的理由,同時盡快解決問題。

36.再三檢查你的想法是否被了解透徹。

37.告知員工他們的想法被采用了——以及成功率為多少。

38.拒絕員工的要求時,找一個好的理由和解釋。

39.除非你有能力籌募資金,否則別答應員工金錢的援助。

40.考慮所有老資格員工提出的意見。

41.利用每個人正面的特質。

42.盡可能給員工創造提意見的機會。

43.盡快感謝大家提供建議,同時技巧性地處理每一個被拒絕的建議。

44.利用設定高而實際的目標,鼓勵員工去達成既定的目標。

45.不要過快地接受“不”這種答案。

46.在設立目標時,讓你的員工有機會表達意見。

●幫助員工發揮最大的潛能

擁有良好的環境和善于激勵員工的領導者,員工就能創造出偉大的成就,以及超越過去的表現。

47.將目標全盤告知員工,可以使他們表現得更好。

48.初次見到新成員時,要讓他們覺得自己很受歡迎。

49.對你的同事和員工要有自己的評價。

50.盡可能表現自然一點,但是必須迎合與他人接的態度。

51.記住你所分派的和所獎勵的就是你所得到的。

52.不要讓獎勵變成空中閣樓——這只會打擊工作動機。

53.野心能引導成就,所以要激勵每個人的野心。

54.一察覺有愛找麻煩的人,立即和他們當面交談。

55.改進每一個壞系統,是克服士氣低落的第一步。

56.如果員工的士氣不振,就應考慮改變你的工作系統。

57.不要等到年度評鑒時,才和員工討論他們的表現。

58.和員工討論與工作有關的事情,以防他們太緊張。

59.讓員工告訴你降低他們工作動機的原因,注意要認真聆聽。

60.壞消息總是傳播得很快,所以應盡快加以公布。

61.不管多么不受歡迎,一定要強調改革會給員工帶來利益。

62.在因員工工作動機低落而采取行動之前,先評估整個情形。

  • 相關文章
  • 去大公司還是小公司去大公司還是小公司

    去大公司還是小公司如果你現在準備畢業或剛剛畢業,我還是推薦你選擇大公司作為職場的開始。首要的前提條件是你注定不可能接受一個小的結果,所以,不妨先到大公司中..

    2024-05-26 08:36:27
  • 如何讓你的員工保持堅定信心如何讓你的員工保持堅定信心

    如何讓你的員工保持堅定信心——答博友問我想問一下,你在遇到挫折時是如何調整心態的,是如何讓你的員工保持堅定信心的?黃鳴:我絕做不到讓每個員..

    2024-06-06 08:47:08
  • 員工工作倦怠怎么辦員工工作倦怠怎么辦

    員工工作倦怠HR怎么辦據調查,最易犯的“職場通病”中排名第一的就是工作倦怠癥。中國人力資源開發網進行的“工作倦怠指數”調查顯示,4000名被..

    2024-05-22 17:19:46
  • 去大公司還是小公司去大公司還是小公司

    去大公司還是小公司如果你現在準備畢業或剛剛畢業,我還是推薦你選擇大公司作為職場的開始。首要的前提條件是你注定不可能接受一個小的結果,所以,不妨先到大公司中..

    2024-05-26 08:36:27
  • 如何讓你的員工保持堅定信心如何讓你的員工保持堅定信心

    如何讓你的員工保持堅定信心——答博友問我想問一下,你在遇到挫折時是如何調整心態的,是如何讓你的員工保持堅定信心的?黃鳴:我絕做不到讓每個員..

    2024-06-06 08:47:08
  • 員工工作倦怠怎么辦員工工作倦怠怎么辦

    員工工作倦怠HR怎么辦據調查,最易犯的“職場通病”中排名第一的就是工作倦怠癥。中國人力資源開發網進行的“工作倦怠指數”調查顯示,4000名被..

    2024-05-22 17:19:46
  • 棘手員工的管理技巧棘手員工的管理技巧

    大家都看過西游記,對于絕大多數人而言看的是熱鬧,聰明的人看的卻是管理智慧。從表面上看唐僧什么都不會,其實唐僧是一個出色的管理者且深諳管理藝術。孫悟空在四人..

    2024-05-27 19:03:41
  • 贊賞員工管理技巧贊賞員工管理技巧

    1.讓員工看得到贊賞 創建優秀公司文化的最好方式是進行經常性的、具體的和及時的團隊贊賞與個人贊賞。在優秀公司文化中,贊賞不是最終的港灣,而是一條永不停息的..

    2024-06-02 16:49:57
  • 員工管理關于最好的批評下屬的語言技巧員工管理關于最好的批評下屬的語言技巧

    在工作中,下屬不免會有出錯的時候,作為領導也不能不聞不問。怎樣批評下屬,使下屬接受批評、積極改正,并繼續努力工作,對領導來說卻是一門學問。現在,何岸老..

    2024-05-28 03:15:23
  • 管理員工五大技巧管理員工五大技巧

    熱爐法則:規章制度面前人人等 這個源自西方管理學家提出的懲罰原則,它的實際指導意義在于有人在工作中違反了規章制度,就像去碰觸一個燒紅的火爐,一定要讓他受..

    2024-06-03 21:22:20
主站蜘蛛池模板: 注塑机螺杆_光学无卤耐磨耐腐蚀螺杆_合金材料_螺杆研磨抛光机_杰宇螺杆 | 起点养生网-分享科学养生保健知识,中医健康养生之道-无锡据风网络科技有限公司 | 网带输送机_皮带_滚筒_链板输送机_不锈钢输送链条生产厂家-宁津县鸿昶机械设备有限公司 | 秦皇岛天视影像有限公司,宣传片创意拍摄制作,商业广告拍摄公司,影视影像服务商 - 秦皇岛天视影像有限公司,宣传片创意拍摄制作,商业广告拍摄公司,影视影像服务商 秦皇岛市信恒电子科技有限公司 秦皇岛市华谊彩印有限公司 | 滤布_PP滤芯_过滤芯_线绕滤芯_碳纤维滤芯 - 东莞市三比过滤器材有限公司 | 石家庄驾校之家_石家庄驾校哪个好_石家庄驾校报名-石家庄万晟网络驾驶资讯 | 全自动沾锡机|端子机|剥线机|昆山市博科鑫源电子设备有限公司 | 山东岱新起重机械有限公司,单梁桥式起重机,双梁桥式起重机,通用式门式起重机,欧式起重机系列 | 久久91精品久久91综合_国产亚洲自拍一区_国产精品第1页_亚洲高清视频一区_91成人午夜在线精品_亚洲国产精品网站在线播放_亚洲国产成人久久综合区_国产精品亚洲专区在线观看_免费视频精品一区二区三区 | 淘金车,移动式淘金车,大小型旱地采矿车-青州冠诚重工机械有限公司 | 三叶罗茨鼓风机_三叶罗茨风机厂家_山东九洲四海机械有限公司 | 汽油发电机,柴油发电机,小型汽油发电机,小型柴油发电机,家用发电机生产厂家——上海东明动力设备有限公司 | 江苏维赛科技生物发展有限公司 | 万通汽车学校,汽车学校,汽修学校,汽修培训学校,汽车美容学校,汽车维修学校,学汽修-武汉万通汽车学校官方网站 | 激光清洗机_激光除锈机_激光焊接机 - 上海锡昊激光科技有限公司 激光切管机_等离子切管机_相贯线切管机厂家|服务为先-山东美峰智能设备有限公司 | 萍乡市德一防水工程有限公司| 拉丝模|高晶异形拉丝模|联合拉拔机模具|钼丝拉丝模|金刚石纳米涂层模|焊丝拉丝模|钨钢拉丝模|聚晶拉丝模_河北恩泰利嘉金属制品有限公司 | 江苏吉宏特专用汽车制造有限公司_联合吸污车-下水道管道清洗疏通车-综合养护吸排车 | 全国重点实验室--人民网| 湖南净声源环保科技有限公司是一家专业从事噪声治理和建筑声学设计生态环境综合治理服务的企业,专业从事株洲电梯隔音治理,湘潭中央空调降噪处理,衡阳邵阳冷却塔噪音治理,岳阳常德大型风机噪声隔音降噪,张家界空压机噪声治理,益阳配电房变压器噪声治理,专业郴州永州工厂企业车间噪声治理,怀化娄底专业机械设备减振降治理,武汉噪音治理隔音降噪公司,孝感噪音治理,立式球磨机的噪声控制,专业隔音降噪公司,、以及各类机械动力设备减振降噪噪声治理的公司,同时为客户提供咨询与解决方案 | 河南豫冀锅炉容器制造有限公司 | 山东胜王水处理设备有限公司,反渗透设备,纯净水设备,污水处理设备,SWS系列全自动钠离子交换器,纯净水设备报价,活性碳过滤器,多介质过滤器 | 直饮水设备-纯水设备-软化水设备 - 亿家清泉水处理设备厂家 | 浙江凯力防爆电气集团有限公司【官网】 | 济宁市兴大工程机械有限公司 | 全地形消防摩托车_背负式细水雾_全氟己酮灭火装置「斯库尔消防」 | 呼吸家官网|肺功能检测仪生产厂家|国产肺功能仪知名品牌|肺功能检测仪|肺功能测试仪|婴幼儿肺功能仪|弥散残气肺功能仪|肺功能测试系统|广州红象医疗科技有限公司|便携式肺功能仪|大肺功能仪|呼吸康复一体机|儿童肺功能仪|肺活量计|医用简易肺功能仪|呼吸康复系统|肺功能仪|弥散肺功能仪(大肺)|便携式肺功能检测仪|肺康复|呼吸肌力测定肺功能仪|肺功能测定仪|呼吸神经肌肉刺激仪|便携式肺功能 | 浙江微龙科技-微通道工艺结合设备一站式解决方案-致力于连续流技术开发与产业化应用-助力传统医药化工行业转型升级 | 住友套管总代理-日本住友套管-住友热缩管-上海弘奇电子科技有限公司 | 深圳展厅设计_产业园区展馆设计_展馆设计公司_健康产业展馆设计_展厅设计哪家好_华竣国际 | 全地形消防摩托车_背负式细水雾_全氟己酮灭火装置「斯库尔消防」 | 全自动沾锡机|端子机|剥线机|昆山市博科鑫源电子设备有限公司 | 旋风铣_数控旋风铣整机_旋风铣头|定制生产厂家【腾创机械厂官网】 | 铸铁平台-铸铁平板平台厂家-加工优质高精度检验划线装配T型槽平台-尺寸规格全供应-建新铸造 | 混凝土砂石分离机_龙门洗车机_振动型砂石分离机 - 青州同辉环保机械 | 三菱PLC,三菱变频器,三菱伺服,三菱电机--广州凌控 | 吸附式干燥机|零气耗压缩热干燥机|无锡气净法工业技术有限公司【官网】 | 四方光电(武汉)仪器有限公司_四方仪器首页-烟气分析仪|尾气分析仪|煤气分析仪|沼气分析仪|天然气分析仪|超声波流量计|在线气体分析系统|红外气体传感器 | 钠长石-硅铁-硅钙-孕育剂-球化剂-安阳李氏实业有限公司 | 铁行火车票_铁行火车票网上订票_铁行火车票客户端【铁行官网】 | 形创(CREAFORM)3D扫描仪|三维检测|三维数字化处理|3D设备租赁|3D打印|——北京中显恒业仪器仪表有限公司 |