“講規矩、有紀律”是全面從嚴治黨的根本要求。黨的十八大以來

，以*同志為*的*，堅持全面從嚴治黨，堅持把紀律和規矩挺在前面，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了顯著成效。以下是小編帶來的守紀律講規矩心得體會，希望對你有幫助。

守紀律講規矩心得體會(一)

在*的組織下，我們學習了的"講誠信、懂規矩、守紀律"的重要講話的精神實質和深刻內涵。作為一名教師，通過學習我有以下幾點體會：

(一)、守紀律，重點解決工作責任心不強、紀律松弛的問題。圍繞遵守黨的各項紀律，堅決糾正在貫徹執行縣局、教委決策部署上打折扣、搞變通的問題。查找是否存在散布意見無所顧忌，公開發表不利于團結，影響教育穩定和諧大局的言論問題;是否有貫徹政令不堅決，存在“上有政策，下有對策”的問題;是否違反中央八項規定和工作紀律，存在吃喝玩樂、遲到早退、脫崗換崗、不務正業，工作時間辦私事、上班期間玩游戲、上網娛樂消遣等問題。嚴肅查處頂風違紀案件，確保法紀要求執行到位、剛性運行，以作風建設的成效樹立教育好形象。

(二)、講規矩，重點解決依法治教意識不強，執行不力的問題。牢固樹立規則意識、規矩意識，堅持依法治校、人本治校、嚴謹治學，規范辦學行為，加強師德師風教育。查找是否不守規則，不按黨性原則和議事規則辦事，存在“權力決策”“經驗決策”， 重大事項不請示、不匯報、不溝通、執行不力、落實不到位等問題;是否有“講人情不講原則，講關系不講程序，講面子不講規矩”，違法行政的問題;是否違反依法治教規定，存在群眾反映強烈的亂收費、亂辦班、以教謀私、從事有償家教、推銷教輔資料、接受學生禮品或家長宴請等現象，解決好教師當

中失德、失范等問題。

(三)、轉作風，重點解決宗旨服務意識不強、脫離群眾問題。重點解決領導干部當中亂作為、不作為、慢作為、不履職、不擔責等問題，整治教師當中作風漂浮、自由散漫、責任心缺失，事業心不強等問題。查找是否存在管理隨意、工作粗放、依靠副職干工作、追求安逸享受等問題;是否存在不安心從教、熱衷物質享受、攀比待遇個人情趣不高等問題。堅決查處教育學生缺乏愛心，體罰侮辱，對待群眾不夠熱心、態度蠻橫等問題，解決好“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”的問題。樹立教育的新風正氣，煥發干事的激情活力，凝聚推動教育跨越發展的強大合力。

(四)、提效能，重點解決工作標準不高、辦事拖拉的問題。圍繞全面提升執行力，強化教育目標責任考核導向，對縣委、縣政府和局黨委、鎮教委的重大決策、工作部署、重點任務及時進行跟蹤督辦，確保各項工作快速有效落實。堅持“抓先機、爭先進、創一流”， 著力解決學校管理中標準不高，方法老化等問題;解決教師中看前不思齊、顧后不思進、只求過得去，不求過得硬，喪失工作熱情的問題。破除小成即滿、安于現狀、坐等靠要的觀念，勇于自我超越，加大改革創新力度，推動教育發展在名校建設上有新突破，在質量管理上有新舉措、在內涵品位上有新提升。強化“實干快干、立說立干、少說多干”的意識，對群眾訴求和教育熱點、難點問題，快速反應、妥善處理，全面提升辦事效率和服務水。

要以這次“守紀律、講規矩、轉作風、提效能”紀律作風整頓活動為契機，不斷強化“作風建設永遠在路上”的認識，自覺承擔起加強紀律作風建設的政治責任。一要適應新常態，二要將紀律作風整頓活動與重點工作任務緊密結合，強化責任擔當。

守紀律講規矩心得體會(二)

“講規矩、有紀律”是全面從嚴治黨的根本要求。黨的十八大以來，以*同志為*的*，堅持全面從嚴治黨，堅持把紀律和規矩挺在前面，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了顯著成效。共產黨員要“講規矩、有紀律”，這是新形勢下合格共產黨員的重要標準之一，是對每個黨員干部的重要考驗，也是對黨忠誠度的重要檢驗。通過學習教育，個人認為，要做到“講規矩、有紀律”，做一名合格的共產黨員，必須做到以下五點：

一、必須堅決維護*權威，做政治堅定的明白人。“欲知直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩。”黨的紀律和黨內規矩是全體黨員的行為規范和行動準則，也是黨的凝聚力、戰斗力的重要體現和可靠保證。作為黨員干部，要始終保持清醒堅定的政治立場，模范遵守黨章，堅決維護紀律，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，始終站在黨的立場上想問題、辦事情;要堅持在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，不論在什么地方、在哪個崗位上工作，都要確保在政治方向上不走岔、不走偏，在是非面前分得清、名利面前放得下、關鍵時刻靠得住，堅決貫徹

執行黨的理論、路線、方針、政策和中央的決策部署;要增強政治警覺性和政治鑒別力，善于從政治上劃清是非曲直、善惡美丑，時刻繃緊政治紀律和政治規矩這根弦，對各種錯誤思潮要敢于發聲、堅決駁斥，對各種錯誤行為要敢于亮劍、堅決斗爭，在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明，在小事小節面前毫不含糊、保持清醒。

二、必須堅決維護黨的團結，做班子團結的維護人。團結就是力量，團結就是大局。黨的紀律是有利于黨的工作大局的紀律，黨的規矩是有利于維護黨的團結局面的規矩。鄧小同志曾說過：“我們這么大一個國家，怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想，二靠紀律。”作為縣委班子，應該自覺維護好班子的團結。要嚴格執行民主集中制。團結不是一團和氣，也不是強制壓服，而是通過健康健全的民主生活來實現的。要按照“三重一大”議事規則，所有重大事項一律提交黨委共同研究，民主決策，決不搞“一言堂”和特權主義。要擺正自己的位置。到位不越位，自覺服從“班長”的安排，多請示、多匯報、多商量，做到與工作的“無縫對接”。要團結班子成員。同班子成員之間相互尊重，相互配合，自覺樹立團結合作意識，堅持真理、修正錯誤，胸襟寬闊、從善如流，嚴于律己、寬以待人，努力提升凝聚力和戰斗力。要嚴守黨的紀律。黨的紀律是鐵的紀律，黨的紀律的作用就是維護黨的

團結統一。如果黨的紀律成了擺設，就會形成“破窗效應”，使黨的章程、原則、制度、部署喪失嚴肅性和權威性，黨就會淪為各取所需、自行其是的“私人俱樂部”。

三、必須堅決遵循組織程序，做依規辦事的實干人。“講規矩、有紀律”，最基本的要求就是遵循組織程序。黨的程序規定，不僅是我們黨集中統一的保證，也是對每一個黨員的政治要求，是否具有遵守組織程序的自覺，是檢驗黨員、干部合格不合格的試金石。要樹立程序意識。意識是行動的先導，只有意識樹立了，行動才果斷。作為領導班子，要牢固樹立程序意識，真正做到懂程序、講程序。要嚴格程序規范。程序規范是黨的紀律的重要組成部分，嚴明紀律很重要的一條。要嚴格按程序辦事。作為一名領導干部，要嚴格按規定的程序和制度辦事，自覺用程序規范權力、約束權力。實踐證明，無視組織程序是黨之大患、黨員干部之大患，長此以往，沒有不出問題、不犯錯誤的。

四、必須堅決服從組織決定，做遵紀守規的清白人。服從組織決定是黨員干部，特別是領導干部講大局、講黨性的表現。對共產黨員來說，組織作出的決定，不容打折落實，這是組織紀律;能不能自覺做到服從組織決定，是對黨性和組織紀律性的有力檢驗。要正確對待個人和組織的關系。一泓清泉，必有源頭活水;一棵大樹，必有根下沃土。組織的培養是每名黨員干部成長進步的重要依托。我們要像張思德那樣，抱著一顆感恩組織的心干好工作，不要問組織能給我什么，而要多考慮自己為組織干了些什么，回報組織的培養。要從內心深處認同組織決定。領導干部要樹立組織意識，主動把自己的統一到組織的決定上來，自覺從內心認同組織決定，時時心中有組織，相信組織、依靠組織、服從組織。要正確處理組織決定和個人需求之間的矛盾。今年適逢換屆之年，這就意味著有一批干部和領導班子將要接受組織的挑選和重新調整，我們都要以常心看待換屆，理性對待去留，決不能把個人成績當成向組織討價還價的資本，不能只想著個人進步、解決個人問題，更要看到社會經濟發展大局和實際工作的需要。

五、必須堅決管好“身邊人”，做作風過硬的干凈人。嚴正家風，管好“身邊人”是黨員領導干部的重要責任，也是黨員領導干部“講規矩、有紀律”體現。*指出：“領導干部的家風，不是個人小事、家庭私事，而是領導干部作風的重要表現。”作為一名基層領導干部，應該堅決劃清親情和公權的界限，時刻要有“權為民所賦，權為民所用”的清醒認識，做政治上的明白人。要管好自己。始終堅守廉潔底線，認真學習廉潔自律準則和紀律處分條例，主動將自己置于組織和群眾的監督之下，帶頭做好榜樣和垂范，以自己的實際行動來影響和教育親屬及身邊工作人員。要擦亮“眼睛”。始終保持清醒的頭腦，時常擦拭“眼睛”，經常對自己的親屬和身邊工作人員“察言觀色”，常打預防針、架設高壓線，教育他們為社會多作貢獻，及時發現并阻止違紀違法的不良行為。要常敲警鐘。“作風建設永遠在路上”，要教育親屬和身邊工作人員遵紀守法，敢于在親屬問題上向私心私情開刀，不準他們打著自己的旗號到處招搖撞騙，不準他們利用自己的職權和職務影響經商辦企業或從事中介等活動，謀取非法利益。