按照省人社廳、省財政廳《關于江西省2015年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（贛人社發(fā)[2015]16號）文件精神，我市將從即日起啟動企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整工作，調整后的補發(fā)金額將于6月中旬全部發(fā)放到位。這是我市自2005年以來連續(xù)第11次調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。
本次調整的范圍和對象為我市12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，調整時間從2015年1月1日起執(zhí)行。
此次調整采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。
定額調整為每人每月增加100元；
掛鉤調整分兩部分：即與基本養(yǎng)老金水掛鉤調整，掛鉤調整根據(jù)本人定額調整后基本養(yǎng)老金水不同分成八檔，1500元以下的（不含1500元），每人每月增加105元；1500元至2000元（不含2000元）的，每人每月增加85元；2000元至2500元（不含2500元）的，每人每月增加65元；2500元至3000元（不含3000元）的，每人每月增加55元；3000元至3500元（不含3500元）的，每人每月增加45元；3500元至4000元（不含4000元）的，每人每月增加35元；4000元至4500元（不含4500元）的，每人每月增加25元；4500元以上（含4500元）的，每人每月增加15元。
同時，與繳費年限掛鉤調整，繳費年限每滿1年增加3元，鼓勵繳費，體現(xiàn)多繳多得。
傾斜調整是在定額調整與掛鉤調整的基礎上，再對高齡人員傾斜調整，滿70周歲不滿80周歲、滿80周歲以上的高齡人員每月分別增加60元、70元，體現(xiàn)對退休早、養(yǎng)老金水偏低的各類群體的統(tǒng)籌照顧。
此外，按照省政府辦公廳贛府廳發(fā)〔2010〕29號、贛府廳發(fā)〔2011〕37號、38號文件有關規(guī)定，選擇一次性繳費32500元至10000元參保的超過退休年齡人員，按照每人每月200元的標準增加基本養(yǎng)老金。同時，年滿70周歲的人員全額參加高齡傾斜調整。
2025年宜春市退休金上調和企業(yè)退休工資標準細則方案
2025年吉安市退休金上調和企業(yè)退休工資標準細則方案
2025年贛州市退休金上調和企業(yè)退休工資標準細則方案
2025年鷹潭市退休金上調和企業(yè)退休工資標準細則方案
2025年新余市退休金上調和企業(yè)退休工資標準細則方案
2025年九江市退休金上調和企業(yè)退休工資標準細則方案
浙江高考二本錄取率及錄取總人數(shù)文理科數(shù)據(jù)表
浙江高考一本錄取率及錄取總人數(shù)文理科數(shù)據(jù)表
學校精神文明建設工作計劃
2025年濟寧市最低工資收入標準定義及最低工資調整到多少錢
2025年雅安市最低工資收入標準定義及最低工資調整到多少錢
2025年達州社保退休工資標準最新如何計算
2025年廣安社保退休工資標準最新如何計算
2025年宜賓社保退休工資標準最新如何計算
2025年南充社保退休工資標準最新如何計算
