大风车考试网-在线学习网络资源平台!

試用期員工如何管理

2024-05-28 22:55:49 大風(fēng)車考試網(wǎng)

試用期員工管理

  試用期員工管理是每個(gè)企業(yè)都要遇到的問題,目前在很多中小企業(yè),對試用期員工的管理尚很隨意、松散、缺乏規(guī)范的流程和制度管控。試用期員工是企業(yè)的新鮮血液,必須精心培育。試用期的員工對企業(yè)尚無較深的了解以及情感依附,此時(shí)必須對其進(jìn)行企業(yè)文化(包括企業(yè)簡介、愿景、使命、價(jià)值觀、規(guī)章制度、休息休假、工作理念等)的培訓(xùn),讓其快速了解企業(yè)、熟知企業(yè)。在專業(yè)技能培訓(xùn)上,有條件的企業(yè)建議實(shí)行一對一導(dǎo)師制,幫助試用期員工快速適應(yīng)工作環(huán)境,融入企業(yè),勝任崗位要求。這里的導(dǎo)師,企業(yè)必須經(jīng)過嚴(yán)格挑選以及專業(yè)培訓(xùn),讓他們能集中精力幫助試用期員工完成蛻變。

注重情感交流,提高試用期員工的組織承諾。

  由于對工作環(huán)境、上下級關(guān)系、同事關(guān)系等的不熟悉,試用期員工難免會(huì)產(chǎn)生些許焦慮或擔(dān)心。有的是工作上遇到了壓力或生活上出現(xiàn)了困難,造成情緒低落、迷惘,工作積極性下降,進(jìn)而影響工作效率和培訓(xùn)效果。這就要求試用期員工的導(dǎo)師以及直接上級對試用期員工進(jìn)行定期的交流及適時(shí)訪談,從情感上給予關(guān)注,幫助試用期員工順利渡過難關(guān)。只有企業(yè)認(rèn)同了試用期員工,試用期員工才會(huì)認(rèn)同企業(yè)。

寄予希望,嚴(yán)格管理。

  企業(yè)要把試用期的員工當(dāng)成正式員工,寄予希望,給予關(guān)愛,但同時(shí)也要嚴(yán)格管理。試用期員工的管理關(guān)系到企業(yè)以后若干年的管理,管的過松,容易讓他們在以后的工作中也同樣放松對自己的要求,甚至影響到整個(gè)企業(yè)的工作氛圍。怎樣嚴(yán)格管理,有兩點(diǎn)至關(guān)重要,首先必須要求試用期員工嚴(yán)格遵守考勤管理制度;其次,明確試用期合格的考核標(biāo)準(zhǔn)并讓其簽署知曉聲明。

慎重辭退,謹(jǐn)防勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)。

  試用期存在諸多勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)決不可輕視。主要的風(fēng)險(xiǎn)及防患如下:

  1、試用期間必須簽訂勞動(dòng)合同且是在入職一個(gè)月內(nèi)必須簽訂。

  2、試用期間必須繳納社保。

  3、勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月,不得約定試用期;勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上(含三年)固定期限和無固定期限勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月;以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同,不得約定試用期。

  4、不得重復(fù)約定試用期,企業(yè)延長試用期的做法是變相重新約定試用期。

  5、試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  6、試用期解除勞動(dòng)合同必須符合法定程序。試用期員工是企業(yè)可開發(fā)的優(yōu)質(zhì)資源,企業(yè)人力資源部門和直線部門一定要重視試用期員工的管理,筑造企業(yè)騰飛的穩(wěn)固基石。

  • 相關(guān)文章
  • 管理問題員工的5種方法管理問題員工的5種方法

    管理問題員工的方法 對付問題員工,最有力的手段就是采用毫不姑息的政策。 不過,這樣的政策必須包含能始終如一地、果斷地糾正員工的不恰當(dāng)行為的具體解決方..

    2024-05-21 01:54:44
  • 案例分析不當(dāng)管理的負(fù)代價(jià)案例分析不當(dāng)管理的負(fù)代價(jià)

    18????ㄥ?錛??紼??0

    2024-05-30 17:05:58
  • 找對方法做管理找對方法做管理

    18????ㄥ?錛??紼??0

    2024-05-25 09:25:03
  • 管理問題員工的5種方法管理問題員工的5種方法

    管理問題員工的方法 對付問題員工,最有力的手段就是采用毫不姑息的政策。 不過,這樣的政策必須包含能始終如一地、果斷地糾正員工的不恰當(dāng)行為的具體解決方..

    2024-05-21 01:54:44
  • 案例分析不當(dāng)管理的負(fù)代價(jià)案例分析不當(dāng)管理的負(fù)代價(jià)

    18????ㄥ?錛??紼??0

    2024-05-30 17:05:58
  • 找對方法做管理找對方法做管理

    18????ㄥ?錛??紼??0

    2024-05-25 09:25:03
  • 棘手員工的管理技巧棘手員工的管理技巧

    大家都看過西游記,對于絕大多數(shù)人而言看的是熱鬧,聰明的人看的卻是管理智慧。從表面上看唐僧什么都不會(huì),其實(shí)唐僧是一個(gè)出色的管理者且深諳管理藝術(shù)。孫悟空在四人..

    2024-05-27 19:03:41
  • 贊賞員工管理技巧贊賞員工管理技巧

    1.讓員工看得到贊賞 創(chuàng)建優(yōu)秀公司文化的最好方式是進(jìn)行經(jīng)常性的、具體的和及時(shí)的團(tuán)隊(duì)贊賞與個(gè)人贊賞。在優(yōu)秀公司文化中,贊賞不是最終的港灣,而是一條永不停息的..

    2024-06-02 16:49:57
  • 員工管理關(guān)于最好的批評下屬的語言技巧員工管理關(guān)于最好的批評下屬的語言技巧

    在工作中,下屬不免會(huì)有出錯(cuò)的時(shí)候,作為領(lǐng)導(dǎo)也不能不聞不問。怎樣批評下屬,使下屬接受批評、積極改正,并繼續(xù)努力工作,對領(lǐng)導(dǎo)來說卻是一門學(xué)問。現(xiàn)在,何岸老..

    2024-05-28 03:15:23
  • 管理員工五大技巧管理員工五大技巧

    熱爐法則:規(guī)章制度面前人人等 這個(gè)源自西方管理學(xué)家提出的懲罰原則,它的實(shí)際指導(dǎo)意義在于有人在工作中違反了規(guī)章制度,就像去碰觸一個(gè)燒紅的火爐,一定要讓他受..

    2024-06-03 21:22:20
主站蜘蛛池模板: 景德镇晶达新材料有限公司 | 移动厕所_真空环保厕所_环保厕所_景区生态厕所_雨施捷移动厕所生产厂家 | 中空吹塑-PETG吹塑加工-吹塑玩具-东莞市鹏美塑胶五金有限公司 | 耐磨焊丝厂-堆焊焊材研发-修复工程-天津舜荣焊材官网 | 金属网帘|金属帘|装饰网帘|金属环网|金属幕墙网|金属垂帘|金属扣帘-安平县名图金属丝网制品有限公司 | 停车场收费管理系统,通道闸系统,门禁系统,东莞停车场收费管理系统,东莞通道闸系统,-东莞市骄阳交通设备有限公司 | 山东德曼医疗设备集团有限公司| 久久91精品久久91综合_国产亚洲自拍一区_国产精品第1页_亚洲高清视频一区_91成人午夜在线精品_亚洲国产精品网站在线播放_亚洲国产成人久久综合区_国产精品亚洲专区在线观看_免费视频精品一区二区三区 | 亿企商贸-亿万企业的商务贸易平台-B2B企业产品发布供求信息平台,一带一路中国企业及产品展示平台,免费企业智能自助建站网络营销推广平台,打造B2B企业黄页产品信息发布推广专业综合电子商务平台! | 有用的旅游攻略_格林旅行网 | 厦门鼎星五金制品有限公司-厦门弹簧,电池簧,扣簧 | 消防栓保温罩,玻璃钢灭火器箱,玻璃钢消防沙箱-潍坊辰阳玻璃钢有限公司 | 中华收藏网-中藏网-藏品拍卖|字画拍卖|艺术品拍卖|古玩城|收藏资讯|古玩交易|书画定制 | 玉米脱皮制糁机-玉米深加工机械价格-玉米糁加工机器设备-玉米渣加工成套设备-河南粮院 | 西安汉信丨条码打印机,条码扫码枪,条码标签,条码仓库管理系统专业供应商 | 苏州涂附磨具厂家-陶瓷磨具-树脂磨具批发-苏州磨料磨具-苏州远东砂轮有限公司 | 门禁控制器-自动道闸-停车场系统-车位引导系统-车牌识别系统-楼宇对讲-可视门铃-门禁一卡通-河北京鹏电子科技有限公司 | 洁净室、手术室、实验室、无尘车间厂房的净化工程装修设计施工公司-福临建设 | 铝压铸件_铝合金压铸件_铝合金压铸件厂家-安平县长虹压铸厂 | 石材雕刻机_墓碑雕刻机_木工雕刻机_雕刻机厂家-合肥沃力数控设备有限责任公司 | 辽宁东亚种业有限公司 | 生态护坡砖_护坡砖_合肥植草砖-巢湖市华林新型建材有限公司 | 自复式过欠压保护器-上海能曼电气有限公司| 山东致合必拓环保科技股份有限公司 | 芯片_IC_半导体品牌一级代理商-深圳市合通泰电子有限公司 | 新中式家具,广东新中式家具,广州新中式家具,佛山新中式家具,顺德新中式家具,乐从新中式家具,新中式家具厂家直销--唐明雅居 | 中科迈金节能技术(浙江)有限公司 | 天象文仪办公家具,25年一站式配齐经验厂家-办公家具官网 | 深圳蓝枫印刷_画册印刷_彩页印刷_宣传册印刷_包装盒印刷_彩盒印刷厂_不干胶印刷厂 | 泊头市特种油泵阀制造有限公司 - 渣油泵,重油泵,沥青泵,高压齿轮泵,煤焦油泵,导热油泵,三螺杆泵,圆弧齿轮泵,不锈钢齿轮泵, | 湖南一体化污水处理设备_二氧化氯发生器_一体化净水处理设备_消毒设备厂家-湖南东环环保科技有限公司 | 日本国际高中_上海日本国际高中学校排名_日本国际高中留学课程_上海日语国际高中学校学费-上海工程技术大学国际多语种特色高中课程【官网】 | 深圳社区邦家政公司-保姆_月嫂_育儿嫂 _早教育婴师_家政钟点工_家政培训_家政加盟- 社区邦优质生活服务 专业、标准化、便捷、安心,一站式家庭服务平台,服务专业有保障 ! | -盐城市精工阀门有限公司 | 智能试剂柜-疾控|高校实验室|医院药品智能试剂管理柜-北京晶品赛思 | 食品油炸机_葱酥油炸机_蒜酥油炸机-山东世联机械厂家 | 重大事件回顾:三亚哪里可以打炮?2025年最全实战攻略带你玩转真枪射击 | 石家庄大正机电设备有限公司_| 深圳市鼎拓达机电有限公司_ 深圳市鼎拓达机电有限公司 | 真空烘箱-高低温试验箱-防爆烘箱-防爆高低温试验箱-老化房-恒温恒湿箱-高低温试验箱-高低温冲击试验箱厂家—上海标承实验仪器有限公司 | 凿岩机|操车设备|爬车机|三环链|伞钻|伞型钻机|中心回转抓岩机|往复式给煤机|滚轮罐耳|吊桶|钩头-济宁卓力工矿设备有限公司 |