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關(guān)于產(chǎn)假的最新消息北京人大代表建議產(chǎn)假延長至3年

2024-05-29 10:04:35 大風(fēng)車考試網(wǎng)

  晚上頻繁起夜,白天按時(shí)上班,寶貝只能扔給老人或保姆照看……這是大部分職業(yè)女性產(chǎn)后面臨的現(xiàn)狀。市人大代表、北京握奇數(shù)據(jù)系統(tǒng)有限公司董事長王幼君建議,將女性產(chǎn)假延長至3年,由社保提供3年的生育津貼或由財(cái)政出資保障,以改善幼兒家庭緊張的生活狀況。

現(xiàn)狀

晚上頻起夜白天吃不消

  剛剛休過了4個(gè)月產(chǎn)假的艾女士又重返工作崗位了。扔下還在襁褓中的寶貝,艾女士想起來就心酸,晚上頻繁地起夜更是讓第二天早起上班的她備受折磨。“一晚上得醒三四次,最嚴(yán)重時(shí)幾乎一小時(shí)醒一次,喂奶、換尿布,等折騰完了我也清醒了,晚上能睡上兩三個(gè)小時(shí),已經(jīng)很慶幸了。”

  頻繁地起夜照顧寶貝,白天卻還要投入工作。這讓艾女士有點(diǎn)吃不消。“睡眠不足,白天經(jīng)常暈乎乎的,有時(shí)候工作也會(huì)出現(xiàn)差錯(cuò),沒法全心投入,兩頭顧不好。”

  和艾女士一樣,很多媽媽飽受著因產(chǎn)假太短帶來的折磨。

  “金水銀水不如媽媽的奶水,世界衛(wèi)生組織和國際母乳協(xié)會(huì)建議媽媽至少母乳到一歲,最好能到兩歲。但實(shí)際上,產(chǎn)假一結(jié)束,美好的愿望就會(huì)被現(xiàn)實(shí)打破。我恢復(fù)工作后的第一周就被派了出差,雖然只是兩天,但對(duì)于正在哺乳期的媽媽和孩子來說卻要經(jīng)歷巨大的痛苦。孩子吃不上母乳,而媽媽只能躲進(jìn)廁所去吸奶,然后再把它倒掉。”媽媽單女士說。

  正處于哺乳期的年輕媽媽小常告訴記者,為了給寶寶準(zhǔn)備第二天的“口糧”,她不得不把專業(yè)的吸奶、儲(chǔ)奶器具帶到單位,利用工作間隙完成吸奶,晚上再背回家中。

沒人照看不敢要“兩孩”

  孩子沒人帶,同樣是很多年輕媽媽的痛。樊女士的寶貝兒子去年年初出生,一家人歡喜得不得了。但好日子轉(zhuǎn)瞬即逝,產(chǎn)假一結(jié)束,樊女士面臨要重新回到工作崗位的尷尬。

  “我和老公都有工作,婆婆身體不好,我媽還要照顧老家的奶奶。”說起這一年多來,樊女士總覺得虧欠兒子,“不斷地想辦法,媽媽過來一段,婆婆過來一段,保姆請(qǐng)一段,家里的親戚過來幫忙照顧了一段。”就這樣,兒子輪番著被帶,就是沒有親娘的陪伴。

  “兒子正是需要媽媽的時(shí)候,但我卻不在他身邊陪伴他,不能讓他感受媽媽帶來的安全感。”樊女士常常自責(zé)。

  “現(xiàn)在的產(chǎn)假太短了,如果在目前的產(chǎn)假制度下,盡管我符合單獨(dú)兩孩政策,我也不會(huì)再要第二個(gè)寶寶了,實(shí)在是沒有時(shí)間沒有人照看。”樊女士無奈地說。

代表建議

女性應(yīng)延長產(chǎn)假至3年

  “孩子3歲前是最需要媽媽陪伴的時(shí)候。女性生完孩子面臨很多壓力,短時(shí)間重返工作崗位也很難全身心投入工作。”

  市人大代表、北京握奇數(shù)據(jù)系統(tǒng)有限公司董事長王幼君已經(jīng)連續(xù)兩年在北京“兩會(huì)”上提出關(guān)于延長女性產(chǎn)假的建議,“下一屆兩會(huì)還要繼續(xù)提”。他建議,將女性產(chǎn)假延長至3年,由社保提供3年的生育津貼或由財(cái)政出資保障,改善幼兒家庭緊張生活狀況。

  王幼君是一位男代表,說起怎么關(guān)注起了女性產(chǎn)假的話題,王幼君坦言,關(guān)注這個(gè)問題起初是源于企業(yè)里女性職工的遭遇。

  “我們企業(yè)里,女性職工占到了一半以上,我注意到很多女性生完孩子再返崗位的過程中很痛苦。可能中小城市還好,家和單位離得不遠(yuǎn),但在北京這種大城市,想兼顧家庭和工作真的很難。” 王幼君坦言,女性生完孩子很快上班很難全力投入工作,這在無形中也給其他同事和企業(yè)帶來了壓力,“一個(gè)部門10多個(gè)人,有幾個(gè)這樣的,這個(gè)部門可能就要癱瘓了。”

  同時(shí),孩子在3歲前是最需要媽媽陪伴的時(shí)候,由于老人和年輕人在上的代溝,很多年輕的父母也不希望老人太多參與孩子的培養(yǎng)問題。

社;蜇(cái)政提供生育津貼

  王幼君為此作了很多調(diào)研。他對(duì)北京產(chǎn)假、社保基金、財(cái)政等方面進(jìn)行了了解,同時(shí)查閱了很多西方國家在產(chǎn)假和產(chǎn)假津貼方面的政策后,提出“給產(chǎn)后女性提供3年的生育津貼,讓0至3歲的幼兒由母親看護(hù)”的建議。

  王幼君介紹,按照北京市人力社保局公布的《2017年度北京市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展情況報(bào)告》,北京職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金未出現(xiàn)缺口,且處于收大于支、運(yùn)行穩(wěn)的理想狀態(tài)。另外,北京市的財(cái)政收入也比較高,完全可以支出這部分費(fèi)用。“看起來政府是多花了一些錢,但是對(duì)社會(huì)的回報(bào)其實(shí)特別大。”

  王幼君認(rèn)為,女性有了3年的產(chǎn)假津貼補(bǔ)助,可以在3年后再就業(yè)重新開始一份工作,也可以看自己的情況而定,在產(chǎn)假期間適當(dāng)做一些零星的工作,但前提是有這個(gè)社會(huì)保障。此舉可以降低育齡女性的職業(yè)焦慮,也會(huì)減輕企業(yè)在女性生育期間的負(fù)擔(dān)。

媽媽聲音

產(chǎn)假延長至1年更現(xiàn)實(shí)

  針對(duì)王幼君的建議,記者采訪了多位育齡女性,無一例外地表示支持延長女性產(chǎn)假。但對(duì)于是否要延長至3年,媽媽們各持己見。

  支持者認(rèn)為,若延長產(chǎn)假至3年,無疑是件大好事。“我特別希望能在孩子3歲前陪在他身邊,自己做好他的啟蒙老師,參與他的成長,而不是把孩子交給老人。”媽媽吳女士說。

  而一些媽媽則認(rèn)為,3年產(chǎn)假似乎太長,也太理想化,未必能實(shí)現(xiàn),“我比較支持延長產(chǎn)假10個(gè)月到1年,這樣也比較現(xiàn)實(shí)。”新升級(jí)為媽媽的孫女士說。“現(xiàn)在的產(chǎn)假太短,孩子還太小,媽媽去工作容易加重女性的產(chǎn)后焦慮。我覺得10個(gè)月或1年,孩子也比較大了,自己呆在家里也覺得悶了。而且一些母乳的孩子也可以離乳了,堅(jiān)持喂母乳的,需求也不會(huì)那么強(qiáng)烈,可以背奶。”

  “如果延長3年太長了,畢竟社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)這么激烈,如果3年不工作再回去工作,可能會(huì)適應(yīng)不了,這樣自己也會(huì)變得焦慮,反而不利于孩子成長。”孫女士說。

  媽媽單女士也不支持長達(dá)3年的產(chǎn)假。“在中國現(xiàn)行的社會(huì)保障體系下,對(duì)于休假3年能否得到相應(yīng)的保障,我沒有信心。即使企業(yè)能夠兌現(xiàn),但在大批女員工都要休3年產(chǎn)假的情況下,企業(yè)肯定會(huì)考慮用人成本,可以肯定女大學(xué)生畢業(yè)找工作將會(huì)變得更加困難。如果可以,我支持延長至1年。”

晨報(bào)記者鄒樂

另人民日?qǐng)?bào):【另一種聲音:擔(dān)心女大學(xué)生應(yīng)聘變難】

  一些媽媽認(rèn)為3年產(chǎn)假太長,也太理想化。畢竟社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈,3年后再回去工作,可能適應(yīng)不了,自己也會(huì)變得焦慮,反而不利于孩子成長。而且,即使企業(yè)能夠兌現(xiàn),在大批女員工都要休3年產(chǎn)假的情況下,女大學(xué)生畢業(yè)找工作將會(huì)變得更加困難。

關(guān)于北京產(chǎn)假

  1. 女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;

  2. 難產(chǎn),增加產(chǎn)假15天;

  3. 生育多胞胎,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天;

  4. 懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;

  5. 懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假;

  6. 晚育產(chǎn)假,由各省、自治區(qū)、直轄市根據(jù)本地計(jì)劃生育條例規(guī)定,北京是30天。

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