2017年延遲退休政策將會出臺，下面讓我們先來了解一下延遲退休政策的內容吧!

2017年延遲退休新政策目前還處于討論中，具體的方案尚未出臺，但據了解，延遲退休年齡政策2017年正式出臺，而且是已經確定了的事實。

日，人社部部長尹蔚民再次明確提及，將適時出臺漸進式延遲退休年齡政策，這就意味著延遲退休年齡政策2017年正式出臺，而且是已經確定了的事實。

目前漸進式延遲退休年齡的政策已經擬定，正在按程序報經有關部門批準，2017年內方案將向社會公布，或將分群體先后實施。

人社部部長尹蔚民此前還表示，為了給公眾做好心理準備的時間，政策出臺后至少五年，才會漸進式實施。這項政策關系到每個人的自身利益，相信你腦海里一定會存在很多疑惑。因此，針對這些可能涉及的熱點問題，小編根據此前媒體公開報道為大家一一列舉出答案。

為什么要"延遲退休"?

目前我國退休年齡標準，是建國初期人均預期壽命40多歲的情況下制定的。人社部部長尹蔚民曾介紹稱，我國是目前世界上退休年齡最早的國家，均退休年齡不到55歲。尹蔚民介紹，我國目前的退休政策是新中國成立后，上世紀50年代初期確定的，當時人口的預期壽命不到50歲。現在新中國成立已經60多年，國情發生了巨大變化，人口的預期壽命已達70多歲。而我國的退休政策沒改，參加企業職工養老保險的退休人員有8000多萬，均退休年齡不到55歲，這顯然是不合理的。

延遲退休原則

人社部部長尹蔚民表示，制定漸進式延遲退休年齡的政策有三方面原則：

第一，小步慢走，漸進到位。每年推遲幾個月的時間，經過一個相當長的時間再達到法定退休的目標年齡。

第二，區別對待，分步實施。根據我們國家現在不同群體的退休年齡，我們會從實際出發，區分不同群體的情況，分步進行實施。

第三，提前公示，做好預告。這個方案一旦出來之后，我們會廣泛地征求社會意見，因為這個方案涉及到老百姓的切身利益，凡是涉及到公眾利益的政策都需要廣泛聽取大家的意見，凝聚社會的共識。

延遲退休年齡政策2017年正式出臺，這絕非空穴來風，人社部之前曾明確表示，方案出臺后將充分征求意見并經過5年過渡期，到2022年正式實施。

小編了解到，按照此前人社部給出的時間表，該方案將在今年向公眾征求意見，2017年正式出臺，那么哪些人將不幸“攤上”延遲退休?

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哪些人將“攤上”延遲退休?

根據人社部方案將實行漸進式延遲退休，每年延長幾個月退休年齡，直到經過相當長時間達到新擬定的法定退休年齡。具體到每個人會工作到何時退休?比如說，如果從2022年起實施延遲退休，每年延遲六個月，按照現行的退休框架(女職工50歲、女干部和男工人55歲、男干部60歲)，那么2022年退休年齡將分別是50.5歲、55.5歲和60.5歲。原本在這一年退休的人就要多干半年。以此類推，直到達到新的退休年齡為止。

如果2022年落地實施，那么以下三個群體將會受到退休新政的影響：

一、小于等于50歲女性工人(1972年以及以后出生的女性);

二、小于等于55歲女性干部和男性工人，主要是從事繁重體力勞動的工人(1967年以及以后出生的人);

三、小于等于60歲男性干部(1962年以及以后出生的男性)。

由此看出，延遲退休方案影響較大是70后和80后。對于90后出生的人來說，到退休時可能已經完全趕上了新政。

尹蔚民表示，經過中央批準以后，將向社會公開方案。這會有一個預告期，若干年以后再開始實施，逐步推遲到合理的退休年齡。

注：此前網上流傳的延遲退休時間表，準確度待核實。

延遲退休已經是板上釘釘，哪些人將不幸“攤上”延遲退休?攜景財富小編只能安慰你說，延遲退休也不錯，把身體鍛煉好繼續為社會做貢獻。