公會人事管理制度　　，加強(qiáng)公會人事管理
為了完善公會人事管理制度，加強(qiáng)公會人事管理，促進(jìn)公會團(tuán)隊(duì)建設(shè)，突出以人為本，重視溝通和理解，力求通過強(qiáng)化人事管理，提高會員素質(zhì)，建立起和諧、團(tuán)結(jié)、同進(jìn)取的良好人際關(guān)系，推動公會穩(wěn)步發(fā)展，特制定本制度。
一.申請加入七維空間網(wǎng)游公會成員，必須具備以下條件：
會員管理制度要求：
.無條件服從管理員的一切安排
.必須改入會修改：馬甲，新號便是以后的大號，謝絕玩玩看的態(tài)度
馬甲：seven丨xxx【七維空間】
公會群號：(請各位會員積極加群)
.認(rèn)真看過公會管理制度，并自覺能夠遵守服從；
.要有一定團(tuán)隊(duì)意識和待人技巧，我們不歡迎不能合群、人品有問題的玩家。
.入會必須上歪歪，歪歪頻道 .每星期最少在線小時(shí)次以上
.嚴(yán)禁談?wù)摷皬堎N反動、色情、等有關(guān)話題
.不能已公會名字進(jìn)行欺詐,賭博，私自對他人進(jìn)行辱罵
紅馬甲(即子頻道管理員--ca)發(fā)放及管理制度要求：
紅馬甲發(fā)放要求(符合任意一條即可)：
.外交部、外宣部、接待部正式成員由其部門部長推薦，可成為外交、外宣、接待等子頻道管理員。
.紅馬甲每天在線時(shí)間不少于小時(shí)，達(dá)不到或未遵守公會規(guī)矩將會撤消
.其他公會會員，凡公會歪歪貢獻(xiàn)度達(dá)到以上，麥克風(fēng)正常者，均可申請一個(gè)房間的子頻道管理員。但需有其申請頻道的總負(fù)責(zé)人推薦。
紅馬甲管理制度要求：
遵從會員馬甲基本制度要求；
.紅馬甲不可隨意使用權(quán)限，不可無理由的移動房間內(nèi)人員，禁麥，禁止打字等管理行為；
.紅馬甲不可隨意辱罵其他成員，修改頻道信息。
.紅馬甲在掛機(jī)時(shí)，必須到掛機(jī)房間掛機(jī)，休息時(shí)必須在"管理休息房"休息，否則因此帶來的會員投訴，擅離職守等后果自行負(fù)責(zé)
黃馬甲(即全頻道管理員--ma)發(fā)放及管理制度要求：
黃馬甲發(fā)放要求(符合任意一條即可)：
全頻管理、會長、副會及個(gè)部門部長和副部長可頒發(fā)黃馬甲。
黃馬甲管理制度要求：
.遵從會員馬甲基本制度要求；
.所有黃馬甲不可擅自增刪公會歪歪頻道，修改頻道信息。如有需要增刪頻道或修改頻道名稱，必須有正當(dāng)理由，且須先經(jīng)過會長同意；
.黃馬甲不可以權(quán)謀私，隨意使用黃馬甲權(quán)限，影響公會其他會員。不可發(fā)與公會無關(guān)的全頻道廣播；
.黃馬甲必須嚴(yán)格遵守公會歪歪馬甲管理制度發(fā)放馬甲，不可因任何私人原因肆意發(fā)放不合格馬甲。如有特殊情況，在與其他黃馬甲商量并征得其同意后，可發(fā)放相關(guān)馬甲；
.任何情況下，黃馬甲均不可辱罵公會會員，踢出公會會員出頻道，封其id或ip。若公會會員嚴(yán)重違反公會規(guī)定，可先撤銷其會員資格，再進(jìn)行其他處理；
.黃馬甲有接待指導(dǎo)新人、接待外交的義務(wù)，所有黃馬在除掛機(jī)狀態(tài)下外，均應(yīng)及時(shí)接待新人及外交；
.長時(shí)間不上線，或長時(shí)間不上歪歪的黃馬甲，或上歪歪也不接待新人及外交的黃馬甲，均應(yīng)及時(shí)撤銷其黃馬甲權(quán)限。
.所有管理操作必須在歪歪管理處發(fā)帖記錄。
.黃馬甲在掛機(jī)時(shí)，必須到掛機(jī)房間掛機(jī)，休息時(shí)必須在"管理休息房"休息

　　，否則因此帶來的會員投訴，擅離職守等后果自行負(fù)責(zé)
..黃馬甲每天在線時(shí)間不少于-小時(shí)，達(dá)不到或未遵守公會規(guī)矩將會撤消.會員貢獻(xiàn)必須達(dá)到才允許上黃！
.任何管理人員任何時(shí)間未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自更改馬甲,應(yīng)聘為管理人員的,可經(jīng)兩天試驗(yàn)期限為準(zhǔn),若能夠達(dá)到,則批準(zhǔn)管理，