篇一：機關干部講看齊見行動學結

一、充分認識“講看齊、見行動”學習討論的重大意義，切實增強崇高的使命感

當前，全縣黨風廉潔建設和反腐敗工作也已經到了年度沖刺的關鍵節點，更加需要通過“講看齊、見行動”學習討論，堅定政治自覺，夯實基礎，確保年度目標圓滿實現。

第一，通過“講看齊、見行動”，使堅持*集中統一領導意識樹的更牢。縱觀我們黨95年的發展歷程，實踐充分證明，什么時候*集中統一領導堅持得好，黨的事業就會蒸蒸日上、發展就會闊步前進。反之，黨的事業就會遭受損失，發展就會停滯不前。開展“講看齊、見行動”學習討論，就是要引導紀檢監察干部把看齊的自覺和政治自覺轉化為堅持*集中統一領導的行動自覺，轉化為堅決維護*領導核心地位的行動自覺，始終在上政治上行動上與以*同志的*保持高度一致。

第二，通過“講看齊、見行動”，使學習貫徹六中全會和省、市黨代會精神落的更實。十八屆六中全會上，*發表重要講話，對新形勢下加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督作出總體部署，是推進全面從嚴治黨、開創黨的建設新局面的行動綱領。學習宣傳貫徹好六中全會和省、市黨代會精神是全體紀檢監察干部當前和今后一個時期的重要政治任務。集中開展“講看齊、見行動”學習討論，既能夠推動我們學習宣傳工作向深度拓展，也能夠推動我們結合定遠實際，更好地貫徹落實*關于從嚴治黨和規范黨內政治生活的新部署和新要求。

第三，通過“講看齊、見行動”，使持續深化“兩學一做”學習教育行的更深。在全體黨員中開展“兩學一做”學習教育，是今年黨建工作的龍頭任務。今年以來，委局機關按照縣委部署，深入開展“兩學一做”學習教育，扎實做好規定動作，積極創新自選動作，取得了明顯的階段性成效。但是對照高標準，我們還有一定的差距和不足，必須再提升、再加勁，進一步把學習教育引向深入。開展“講看齊、見行動”學習討論，就是“兩學一做”學習教育的深化延伸。“講看齊”就是要在促進學習上有新成效，“見行動”就是要在做合格黨員上有新進步，確保學習教育最終實現中央確定的“四個進一步”(進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟;進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向;進一步樹立清風正氣，嚴守政治紀律和政治規矩;進一步強化宗旨觀念，勇于擔當作為，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用)的目標。

二、全面落實“講看齊、見行動”學習討論的各項部署，切實增強執行的堅定性

縣委印發的《實施方案》已經明確了“講看齊、見行動”學習討論的總體要求和主要內容，全縣紀檢監察機關要按照方案要求，深入學習把握黨的十八屆六中全會的重大意義和*在全會上的重要講話精神，以及《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》的基本要求，更加扎實地做好監督執紀問責工作。在工作中要重點做到以下四個方面：

一是以“講看齊、見行動”進一步落實好“兩個責任”。“兩個責任”是全面從嚴治黨的“牛鼻子”，必須把“看齊意識”作為精準落實“兩個責任”的行動指南。要在認識上體現“看齊”。圍繞十八屆六中全會的要求，深刻認識黨風廉政建設主體責任到全面從嚴治黨主體責任，不只是字面變化，更是實踐的發展、認識的深化。就要把黨的領導體現在日常管理監督上，敢于較真，抓早抓小，決不能坐看自己的同志在錯誤道路上越滑越遠。落實“兩個責任”絕不是口頭講講，必須拿出實際行動。各鄉鎮和縣直單位紀檢組(紀委)要對本地區本單位政治生態負監督責任，厘清責任清單，敢于瞪眼黑臉，勇于執紀問責，牢牢看住“關鍵少數”，使管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。

二是以“講看齊、見行動”將作風建設一抓到底。元旦、春節很快就要到來，“四風”現象又到了一個可能反彈的敏感時間點。*指出：“對我們共產黨人來講，能不能解決好作風問題，是衡量對馬克思主義信仰、對*和共產主義信念、對黨和人民忠誠的一把十分重要的尺子。”要把“看齊意識”體現到抓“四風”和建家風上，睜大眼睛關注不正之風新動向，查找隱形變異的“四風”，用鐵紀整治各種面上的頂風違紀行為，越往后執紀越嚴。黨員領導干部要向老一輩革命家看齊，把家風建設擺在重要位置，廉潔修身、廉潔齊家，在管好自己的同時留神留意、防微杜漸，嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員。堅持不懈，攻堅克難，善做善成，推動作風建設返璞歸真、固本培元，堅持和弘揚優秀傳統文化。

三是以“講看齊、見行動”深化重點工作監督和推進基層黨風廉政建設。民心是最大的政治，正義是最強的力量。目前，我縣脫貧攻堅和江巷水庫工程開工建設都已經到了關鍵時期，縣委縣政府對于這兩項重點工作的紀律監督多次提出要求，這是對我們全縣紀檢監察機關的嚴峻考驗。我們要以“看齊意識”進一步深化監督，重點突出紀委監督的再監督、檢查的再檢查、執紀的再執紀作用，推動強化有關職能部門“誰主管、誰負責”行業監管作用，嚴肅查處基層貪腐以及侵害群眾利益的問題，確保這兩項重點工作在陽光下推進，讓廣大群眾獲得實實在在的實惠。

四是以“講看齊、見行動”強化不敢腐，保持高壓態勢不動搖。正風反腐永遠在路上，只有進行時。必須以“看齊意識”將認識統一到形勢任務的判斷上來，清醒看到黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，力度不減、尺度不松、節奏不變，懲治腐敗必須緊抓不放、利劍高懸，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。必須以“看齊意識”將行動統一到具體部署上來，實踐好“四種形態”，嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面，清理暫存線索，堅決把存量減下來;紅臉出汗要成為常態，黨紀處分、組織處理要經常使用，堅決遏制住增量;結合縣鄉人大、政府、政協換屆，把好“黨風廉政意見”回復關，堅決防止帶病提拔。要形成持續震懾，歸納總結前三輪巡察的好經驗、好做法，謀劃好第四輪巡察工作，努力推動不敢腐向不能腐、不想腐方向邁進。

五是以“講看齊、見行動”強化隊伍自身建設。打鐵還需自身硬。關于紀檢監察機關自身的紀律要求，我們也是大會講，小會提，以后還要繼續敲警鐘。以“看齊意識”推動觀念、體制機制、管理監督、方式方法和工作作風與時俱進。要以“看齊意識”繼續引領和深化“三轉”，密切聯系實際，轉變理念思路，提高履職能力;以“看齊意識”建強領導班子，增強隊伍活力，把政治強、作風硬、德才兼備、敢于擔當的紀檢干部放到合適的崗位上;以“看齊意識”增強理想信念，推動紀檢監察干部在立根固本上下功夫，嚴防歪風邪氣;以“看齊意識”強化監督管理，堅持嚴管就是厚愛，嚴格隊伍管理，主動接受黨內監督和社會監督，努力建設忠誠于黨、讓人民放心的紀檢監察干部隊伍。

三、牢牢把握“講看齊、見行動”的內涵要求，確保活動有的放矢

“講看齊、見行動”是一項需要長期堅持的重要任務，集中性、分層次的學習討論從現在開始，到2017年春節前基本告一段落。要嚴格按照方案要求扎實推進，力戒形式主義，切實做到“不虛”、“不空”、“不偏”，確保學習討論取得實實在在的成效。

一要在學習研討上下功夫，做到全覆蓋無死角。全縣紀檢監察機關學習研討要壓茬推進，委局機關要制定具體方案，并通過會議等多種形式進行動員。縣紀委常委會要組織專題學習討論，重點學習原著原文和六中全會、省市、縣黨代會精神，圍繞“講看齊、見行動，我們怎么辦”，結合“兩學一做”學習教育開展專題學習討論。黨總支和各支部要采取學習班、讀書會、報告會、專題講座等多種形式，組織黨員干部學習討論貫徹落實六中全會和省市縣黨代會精神，通過學習討論，引導廣大黨員干部進一步提高認識，爭當“四講四有”(講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為)的合格黨員和信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部。

二要在問題整改上下功夫，做到敢較真動真格。要堅持聯系實際學習討論，深入查找自身存在的問題，并列出清單、剖析原因、找準差距、明確方向，做到見人、見事、見。要把開門聽意見貫穿學習討論的全過程，通過召開座談會、交流會等多種方式廣泛聽取“兩員”的意見建議，增強學習討論的針對性和有效性。常委班子和各室(部)負責人要撰寫剖析材料，并按照即知即改、立行立改的要求，及時整改存在的問題。全體紀檢監察干部要撰寫心得體會、開展黨員互評及六中全會精神、省市縣黨代會精神和黨的知識競賽等活動，引導廣大黨員看齊、創優、當先鋒。

三要在標本兼治上下功夫，做到建制度立規范。要堅持問題導向，注重從源頭上找原因、建制度、堵漏洞，切實做到問題出現在哪里、制度就完善到哪里，工作推進到哪里、制度就覆蓋到哪里。現有的制度該完善的要完善，沒有的該建立的要建立，上級出臺的該細化的要細化。還要把學習討論與“兩學一做”學習教育和推動工作結合起來，力求在形成一批制度成果的同時，爭創一批優異成績，制定一批行動計劃、推出一批先進典型。

四、切實加強“講看齊、見行動”學習討論的組織領導，確保學習活動取得實效

開展“講看齊、見行動”學習討論，是全縣紀檢監察機關的一項重要任務，要按照省委、市委、縣委要求，堅持高標桿定位、高起點謀劃、高標準開展、高質量推進，確保學習討論扎實有序開展。

一要堅持領導帶頭。縣紀委常委班子作為關鍵少數，要帶頭學講話、帶頭學黨章黨規，帶頭參加學習研討，帶頭聽取意見，帶頭查擺剖析，帶頭開展批評與自我批評，帶頭整改落實，努力在學習上先一步、認識上高一層、查找問題上深一著、解決問題上好一籌，形成上級帶下級，層層抓落實的工作局面。各室(部)負責人，要切實承擔“第一責任人”責任，以上率下、上行下效，既做學習討論的推動者，又做參與者、實踐者。

二要加強分類督導。各室(部)要結合各自的特點和職能，制定有針對性的學習措施，做到既簡便易行、又切實有效。抓住工作中存在的癥結、直指要害，有針對性地制定整改措施，確保工作落實到位、問題整改到位、制度建設到位。

三要強化宣傳引導。要把開展學習討論作為黨的十八屆六中全會精神、省、市黨代會精神作為宣傳的重要方面，在縣紀檢監察網、微信臺開設專題專欄，推出一批深學細照、立改立行的做法經驗，激勵先進、鞭策后進。要積極運用新媒體新手段，提升影響力、擴大覆蓋面。

篇二：機關干部講看齊見行動學結

黨的十八屆六中全會審議通過了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產黨黨內監督條例》(以下簡稱《條例》)，堅定不移推進全面從嚴治黨;正式提出“以*同志的*”，反映了全黨全軍全國各族人民的共同心愿。我們要認真貫徹落實六中全會新部署新要求，緊密團結在以*同志的*周圍，緊緊抓住嚴肅黨內政治生活這個關鍵，有效用好加強黨內監督這個手段，認真開展省委部署的“講看齊、見行動”學習討論活動，開啟全面從嚴治黨新征程。

自覺用“四個意識”特別是核心意識、看齊意識立言立行。學習貫徹六中全會精神，一個根本要求就是牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅持“四個服從”，特別是對全會作出的明確*核心地位這一重大決策，我們要堅決響應,堅定不移地把服從核心作為首要的政治紀律和黨性原則，始終做政治上的明白人。在上高度信賴核心，要求堅定維護以*同志的*權威，自覺向*看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向*決策部署看齊，不斷對標對表，在校正看齊過程中始終同以*同志的*保持高度一致;在政治上堅決維護核心，要求各級黨組織和廣大黨員在擁護黨的領導核心上必須旗幟鮮明、頭腦清醒，任何時候、任何情況下都要保持堅貞不渝，保持定力、戰略定力;在組織上自覺服從核心，要求自覺做到*提倡的堅決響應、*決定的堅決執行、*禁止的堅決不做;在感情上深刻認同核心，要求始終懷著對黨的無限忠誠，發自內心地把維護核心變成紀律要求;在行動上緊緊跟隨核心，要求堅定不移用*系列重要講話精神引領航向，帶著感情學、帶著責任學、帶著問題學，深刻領會、準確把握、科學運用。宣城市委認真貫徹落實*視察安徽重要講話精神，圍繞“一大目標、五大任務”，精心謀劃改革發展各項舉措，明確了建設皖蘇浙省際交匯區域中心城市、提前建成全面小康社會，著力打造充滿活力的現代產業之城、要素匯聚的綜合樞紐之城、有品有味的文化生態之城、共建共享的安幸福之城，把宣城建設成生態大公園、文化大觀園、旅游大樂園、宜居大家園的目標任務。同時進一步提升發展標桿，以蘇浙滬樹立和踐行新發展理念的經驗做法為參照系，全面審視，自覺對標，著力解決不符合新發展理念的突出問題，切實以理念創新引領實踐創新。

全面加強和規范黨內政治生活。十八屆六中全會就新形勢下黨內政治生活作出重要規范，抓住了全面從嚴治黨的關鍵。宣城市委堅持把嚴肅黨內政治生活作為管黨治黨的重中之重，圍繞堅定理想信念，在全市黨員干部中開展“學經典、上講臺、講黨課”和機關集中學法月等活動，切實加強理論武裝;嚴格貫徹民主集中制，建立健全市委工作規則、市委常委會及其成員職責清單、重大事項決策咨詢、黨委系統法律顧問制度，實行民主黨派提出意見建議“直通車”制度;結合黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育，認真落實民主生活會、民主評議黨員等制度，做到批評與自我批評常態化。值得注意的是，在一些地方和部門，政治生活庸俗化、隨意化、淡化現象還不同程度存在。我們應以貫徹《準則》為契機，用好嚴肅黨內政治生活這把解決黨內矛盾和問題的“金鑰匙”，開啟這個純潔黨風政風的“凈化器”。堅持把堅定理想信念作為開展黨內政治生活的首要任務。毫不放松加強黨性教育和道德教育，注重加強黨內政治文化建設，筑牢信仰之基。把端正用人導向作為切入點，認真落實好干部標準，提高知人識人水，加強對干部的日常管理，凈化選人用人風氣。把嚴明紀律規矩作為關鍵，堅持抓早抓小，用好監督執紀“四種形態”，推動黨員干部筑牢為政清廉的防線。以黨章為根本遵循，嚴格落實以實事求是、理論聯系實際、密切聯系群眾、批評和自我批評、民主集中制等為主要內容的黨內政治生活基本規范，圍繞堅持黨的政治路線、路線、組織路線、群眾路線，著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，使黨內政治生活真正起到激濁揚清的作用。結合“兩學一做”專題教育民主生活會和組織生活會，認真落實黨的組織生活各項制度，嚴肅認真開展批評與自我批評，努力營造健康潔凈的黨內政治生態。

積極構建加強黨內監督新格局。《條例》進一步明確了黨內監督的重點和途徑，為全面從嚴治黨鍛造了新的制度利器。從嚴治黨必須堅持把紀律挺在前面。大量案例表明，黨員干部走上違法犯罪道路，往往是從違反紀律、破壞規矩開始的。必須把黨的領導機關和領導干部特別是主要領導干部作為監督重點，圍繞確保黨章黨規黨紀有效執行、維護黨的團結統一，切實做到“五個必須”，推動各級領導機關和領導干部真正做到有權必有責、有責要擔當，用權受監督、失責必追究。在紀律執行上堅決不搞“抓大放小”，對苗頭性、傾向性問題早提醒早糾正，對違反紀律的人和事早發現早處理，不讓黨規黨紀成為“稻草人”，造成“破窗效應”，堅決維護紀律的嚴肅和權威。必須健全監督體系，黨委(黨組)在黨內監督中負主體責任，各級黨組織書記是黨內監督的第一責任人，黨的工作部門要加強職責范圍內的黨內監督工作，各級紀委應切實履行黨內監督專責機關的重要職責。必須充分發揮基層黨組織、廣大黨員和外部監督的重要作用，切實保障黨員的知情權和監督權，自覺接受來自人大、政協、民主黨派、群眾和輿論等各方面的監督，把黨內監督和外部監督有機結合起來，形成管黨治黨完整的責任鏈條，推進黨內監督無禁區、無例外、全覆蓋。宣城市委年來著眼強化權力運行制約監督，先后制定黨政一把手“三個不直接分管”制度，嚴格執行領導干部個人有關事項報告制度，推行權力清單和責任清單制度，依法公開權力運行流程。制定黨委(黨組)書記履行日常管理監督第一責任人職責辦法和市縣領導班子及成員作風建設“兩清單一辦法”，進一步壓緊壓實黨員領導干部監督“雙重職責”。圍繞重大經濟事項決策、重點項目資金安排、遵守“八項規定”相關情況等，創新“短快”式干部審計監督模式。

緊緊抓住領導干部這個“關鍵少數”。各級領導干部要樹立和增強自律意識、標桿意識、表率意識，從自身做起，帶頭學習《準則》和《條例》，深刻領會精神實質。黨的領導機關應堅持以上率下，爭做忠誠看齊、履職擔當、改革創新、團結奮進、親民為民、清正廉潔的模范。凡是要求黨員、干部做到的自己首先做到，要求黨員、干部不做的自己首先不做，推動執行《準則》《條例》等各項黨內法規成為全體黨員、干部的自覺行動。把黨的建設各項任務落實好，各級黨組織特別是書記要牢固樹立主責主業意識，把抓好黨建作為最大政績，做到知責、盡責、負責。嚴格執行《中國共產黨問責條例》，對履行主體責任不力、黨內問題突出的黨組織和黨員領導干部，嚴肅追究責任，以嚴格問責倒逼責任落實。必須強化擔當作為。六中全會提出要建立容錯糾錯機制，寬容干部在工作中特別是改革創新中的失誤。黨員干部推動改革創新，只要是出于公心，為了推動發展，而不是為了謀求個人非法利益，我們都應該保護和鼓勵。但這中間如果有個人私利，有違反規定、程序的行為，搞暗箱操作，則嚴格依紀依法處理。應當鼓勵黨員干部爭當觀念更新的先行者、改革創新的促進派、攻堅克難的實干家，切實為敢于擔當的干部擔當，為敢于負責的干部負責，從而匯聚起改革攻堅、加快發展的強大合力，為決戰決勝全面小康、加快建設“五大發展”美好安徽作出積極貢獻!