臨8月，在高溫來臨的同時，夏季求職需求也是高溫不退。一年一度的新人入職季，也迎來了“老人”合同到期的跳槽高峰。根據(jù)智聯(lián)招聘通過對發(fā)布在網(wǎng)站臺上的企業(yè)招聘數(shù)量和白領投遞簡歷情況的分析顯示，上海地區(qū)2017年夏季各行業(yè)競爭指數(shù)中，與國企相關的行業(yè)占據(jù)前列，而薪酬方面，專業(yè)服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)行業(yè)則以12258元的月薪高居榜首。

行業(yè)看點：與國企相關的五大行業(yè)競爭最為激烈

　　據(jù)“智聯(lián)招聘夏季求職期中國勞動力市場白領供求分析”在線數(shù)據(jù)顯示，從上海地區(qū)2017年夏季各行業(yè)的競爭指數(shù)來看，快速消費品(食品/飲料/煙酒/日化)行業(yè)競爭指數(shù)最高，其次是航空/航天研究與制造，再次是大型設備/機電設備/重工業(yè)，加工制造(原料加工/模具)和電氣/電力/水利行業(yè)的競爭也較為激烈。總體來看，與國企相關的行業(yè)占據(jù)了競爭最為激烈的行業(yè)前列。航空/航天研究與制造、大型設備/機電設備/重工業(yè)和電氣/電力/水利行業(yè)因行業(yè)特性多數(shù)為國企;國企一直以來職位數(shù)量有限，而求職者對國企一直青睞有加，由此導致與國企相關的這些行業(yè)競爭激烈。

職業(yè)看點：交通服務、財務、人事等五大職業(yè)競爭激烈

　　智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，從上海地區(qū)2017年夏季各職業(yè)的競爭情況來看，競爭最為激烈的職業(yè)是交通運輸服務、財務/審計/稅務、采購/貿(mào)易，人力資源和翻譯(口譯與筆譯)這些崗位的競爭也較為激烈。對比競爭最激烈的行業(yè)可以發(fā)現(xiàn)，競爭指數(shù)排名前五的部分職業(yè)與職能性、支持性部門相關，如財務/審計/稅務、人力資源。這些部門的崗位數(shù)量有限，而求職者眾多，導致競爭激烈，競爭指數(shù)較高。值得注意的是，翻譯(口譯與筆譯)崗位的競爭也較為激烈，這與上海地區(qū)這類人才供給量較大有一定關系。

薪酬看點：上海地區(qū)十大高薪行業(yè)榜單

　　智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，從上海地區(qū)2017年夏季各行業(yè)的薪酬情況來看，專業(yè)服務/咨詢 (財會/法律/人力資源等)行業(yè)以12258元的月薪高居榜首，其次是中介服務業(yè)緊隨其后，約11067元;再次是跨領域經(jīng)營，月薪為8686元。專業(yè)服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)行業(yè)以工作壓力巨大但待遇優(yōu)渥而聞名，此次的數(shù)據(jù)也再次印證了這一說法。中介服務行業(yè)雖然不受求職者青睞，但其薪酬水卻位居行業(yè)前列。

　　智聯(lián)招聘專家認為，冷門行業(yè)并不意味著低回報，求職者在選擇工作時應持理性態(tài)度，冷門職業(yè)往往競爭較弱，如回報較高，亦可適當考慮。